1).崗位職責(zé)

-- 全面負(fù)責(zé)咨詢項(xiàng)目的前期、中期及后期規(guī)劃及管理工作

-- 咨詢項(xiàng)目的調(diào)查、診斷及項(xiàng)目建議書(shū)的撰寫(xiě)

— 咨詢項(xiàng)目的解說(shuō)、溝通及完善

— 與企業(yè)高層的項(xiàng)目談判及項(xiàng)目合作協(xié)議的簽訂

— 咨詢項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)組建和咨詢計(jì)劃的編制

— 咨詢項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程的管理與控制

— 咨詢項(xiàng)目成果的編制與溝通

— 咨詢?nèi)傅慕桓犊刂婆c管理

— 咨詢項(xiàng)目款項(xiàng)的跟催工作

2).任責(zé)資格

-- 本科或以上學(xué)歷

-- 10年以上企業(yè)總監(jiān)級(jí)以上職位管理經(jīng)歷

— 其中專長(zhǎng)于以下其中一項(xiàng)或多項(xiàng)管理：人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷、戰(zhàn)略管理、連鎖管理、阿米巴經(jīng)營(yíng)、品牌管理、項(xiàng)目管理、生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、投/融資管理、IPO等

— 有3年以上上述其中1-3個(gè)模塊咨詢管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

3).薪酬待遇

— 基本工資：3-5萬(wàn)元/月

— 業(yè)績(jī)提成：以咨詢項(xiàng)目為單元分配

— 事業(yè)部分紅：按事業(yè)部業(yè)績(jī)及本人績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果分配

— 股權(quán)分享：按集團(tuán)股權(quán)政策分享

— 福利：按集團(tuán)相關(guān)政策

4).聯(lián)系辦法：

有意者，請(qǐng)把簡(jiǎn)歷發(fā)至郵箱：[email protected] 或加微信:tata8922013 陳老師溝通詳情！